La Garantie Jeunes constitue une composante à part entière du Parcours Contractualisé d’Accompagnement vers l’Emploi et l’Autonomie (PACEA).
Le dispositif « Garantie jeunes » est piloté par le ministère de l’Emploi, via les missions locales. Il est destiné aux jeunes de 16 à 25 ans révolus qui ne sont ni scolarisés, ni en formation et dont les ressources ne dépassent pas le plafond du RSA.
EN SAVOIR
Certains jeunes ne remplissant pas ces critères, mais en risque de rupture sociale, peuvent prétendre à la garantie jeunes dans la limite d’un plafond de ressources défini par le législateur. : ce sont les jeunes dont le niveau de ressources dépasse le plafond fixé par la réglementation, lorsque leur situation le justifie.
Grâce à ce dispositif, le jeune peut désormais s’inscrire dans un parcours actif d’insertion professionnelle grâce à l’engagement des pouvoirs publics et de leurs partenaires à l’accompagner pour déceler les opportunités d’emploi et en lui apportant un soutien financier indispensable à son insertion
Encadré par un conseiller de la Mission Locale d’Aveyron, tous deux vont construire un parcours intensif d’accès à l’emploi et à la formation.
Pendant un an, le jeune bénéficie :
L’entrée dans le dispositif implique une démarche volontariste entre le jeune et la Mission Locale. Les engagements respectifs font l’objet d’un contrat conclu pour une durée maximale d’un an, renouvelable 6 mois au cas par cas.
La Mission Locale organise un accompagnement collectif intensif de 3 semaines pour un groupe d’une quinzaine de jeunes sélectionnés. Les travaux portent sur l’acquisition des codes et des règles de l’entreprise, la connaissance du bassin d’emploi et des offres sur le territoire, le développement de projets collectifs, l’auto-évaluation et la valorisation des compétences pour gagner en confiance en soi, ou l’accès à l’autonomie au quotidien.
Les mois qui suivent sont consacrés aux expériences professionnelles multiples et sous toutes leurs formes : stages, emplois aidés, formations, immersions, parrainages, etc.
En parallèle, la Mission Locale continue d’accompagner le jeune de façon personnalisée, en construisant un parcours dynamique, en élevant son niveau de connaissances et de compétences, et en assurant un suivi personnalisé et adapté pour lever les problématiques de logement, de santé, de mobilité, administratives et pour favoriser dans la durée l’accès du jeune à son autonomie sociale, financière et professionnelle.
L’État investit des sommes conséquentes – 164 millions d’euros en 2015, 250 millions d’euros en 2016 – afin d’assurer aux jeunes à la fois une allocation pour les appuyer dans leur prise d’autonomie et un accompagnement resserré de grande qualité assuré par les missions locales, auxquelles l’État verse 1 600 euros par jeune de crédits d’accompagnement, soit une somme très élevée au regard des autres dispositifs d’accompagnement qu’elles déploient.
En février 2013, le Conseil européen a créé l’Initiative pour l’emploi des jeunes (IEJ). Celle-ci constitue l’une des principales ressources financières de l’Union européenne aux dispositifs d’aides aux jeunes vivant dans des régions enregistrant un taux de chômage des jeunes supérieur à 25 % en 2012.
Sur la période 2014-2015, l’IEJ a permis de financer à hauteur de 620 millions d’euros les dispositifs français de lutte contre le chômage des jeunes en général. 75 millions d’euros de ces fonds européens sont dédiés au financement de la Garantie jeunes.
La Garantie jeunes, en France, s’inscrit dans cette dynamique européenne qui a pour ambition de proposer rapidement des solutions aux jeunes sortis du système éducatif. Lors de la Conférence européenne pour l’emploi des jeunes de Paris du 12 novembre 2013, les dirigeants européens s’étaient donnés deux ans pour instaurer cette garantie, à l’image de ce qu’a entrepris le Gouvernement français.
2016 :
84,3% des jeunes ont été au bout de l’accompagnement de 12 mois
66,3% d’entre eux ont eu une « sortie positive » de la Garantie Jeunes (55% avec un emploi, 7% avec une formation et 3,5% en PMSMP ou avec une période d’emploi d’au moins 80 jours).
2017 :
69,1% des jeunes ont été au bout de l’accompagnement de 12 mois
66,9% d’entre eux ont eu une « sortie positive » de la Garantie Jeunes (47% avec un emploi, 6% avec une formation et 15% en PMSMP ou avec une période d’emploi d’au moins 80 jours).
2018 :
353 jeunes sont entrés en Garantie Jeunes, soit 100% de l’objectif annuel.
69,1% des jeunes ont été au bout de l’accompagnement de 12 mois
70,1% d’entre eux ont eu une « sortie positive » de la Garantie Jeunes (46% avec un emploi, 6,9% avec une formation et 17,2% en PMSMP ou avec une période d’emploi d’au moins 80 jours).
Ce projet est cofinancé par le Fonds social européen dans le cadre du programme opérationnel « Initiative pour l’Emploi des Jeunes ».
05 65 61 41 41
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